(一)薪酬支持

高層次人才及學(xué)科帶頭人“一事一議”，其他人才按照院相關(guān)人才引進(jìn)辦法提供人才補(bǔ)貼，在院期間科研成果獎(jiǎng)勵(lì)按照院政策另行發(fā)放。

(二)科研配套

【資料圖】

按照不同人才等級(jí)，安排充裕的科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)，在實(shí)驗(yàn)研究條件給予充分保障，在項(xiàng)目申報(bào)、合作交流等方面給予大力支持，以學(xué)科帶頭人引進(jìn)的可聘任為研究員，以青年骨干引進(jìn)的可聘任為副研究員(特別優(yōu)秀的，經(jīng)院認(rèn)定可聘為研究員)。

(三)保障服務(wù)

給予住房補(bǔ)貼，可提供院內(nèi)住房房源，符合條件者，可享受杭州市人才房保障。子女可入讀浙江省農(nóng)業(yè)科學(xué)院幼兒園，義務(wù)教育階段入讀杭州市公辦學(xué)校。

引進(jìn)條件：

(一)具備良好的政治素質(zhì)和道德修養(yǎng)、身體健康。

(二)獲得博士學(xué)位(部分要求碩士學(xué)位)。(三)具有較強(qiáng)的科學(xué)研究能力，富有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神，恪守學(xué)術(shù)道德規(guī)范。

崗位需求：

浙江省農(nóng)業(yè)科學(xué)院2023年度科研崗位計(jì)劃引進(jìn)79人，引進(jìn)專業(yè)包括食品科學(xué)、畜牧獸醫(yī)、生物技術(shù)、微生物、植物保護(hù)、土壤學(xué)、環(huán)境工程、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理、水產(chǎn)、農(nóng)業(yè)機(jī)械、信息技術(shù)等，具體應(yīng)聘條件及崗位職責(zé)詳見附件。

報(bào)名方式：

有意應(yīng)聘者請(qǐng)發(fā)送報(bào)名電子郵件(郵件主題設(shè)為“人才引進(jìn)+用人部門+專業(yè)方向+申請(qǐng)人姓名+年齡”，須提交的材料包括簡(jiǎn)歷、學(xué)術(shù)代表作、博士學(xué)歷及學(xué)位證明，以及其他可證明個(gè)人能力的輔助性材料)到zjnky@aliyun.com，并請(qǐng)電話告知。

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